<擴展創新視野方法與技巧>

個人整理的方法與技巧，還不是很完整，大家參考看看!

1.參觀展覽,網路瀏覽, 逆向思考,追本溯源
2.心智圖法，聯想法，刪去法，轉換法，腦力激盪法
3.多方位的角度思考,多領域的知識涉略
4.透過創新提案, 突破思考方法
5.以使用者經驗為中心的設計流程
6.多閱讀科技相關資訊、多參加專業演講與座談會，以充實自己專業知識。
7.多接觸不同領域知識如：藝術、人文、財經，以增廣自己新視野。
8.有空能出國旅遊，以增廣自己國際觀。
9.從專利上去找想法，多看一下產業動態
10.常去接觸一些沒接觸過得東西，可能就會在過程中得到不一樣的想法
11.技術文件整合, 查詢新的研發產品方向
12.觀察和了解市場需求

<創新與變革>

談企業創新一定會談到企業變革，而所謂的變革簡單的說就是改變。因此“改變”是需要有決心，改變更需要尋求志同道合的團隊，大家必須有共同的價值觀，才能達成團隊目標。

改變就是打破過去傳統的思維，面對最不願意去改變的習慣，放下身段去做；只問目標是什麼？堅持做對的事，不能只有腦袋想、嘴巴講而已，而是要自己親身去落實。

<一段創新的對話>
員工: 現在企業都在推動創新，請問老闆如果我們公司也要推動創新，我應該如何推動呢?
老闆: 誰想要創新，我就先找他來創新。

格上租車- 服務創新

今天(11/30)幫一家汽車租賃服務公司的中高階主管講授"服務創新"，總共50位主管參與，真是一場大陣仗，最令人欣慰的是總經理與幾位副總經理全程參與，課程中除了談服務創新的心法，也談服務創新的工法，而公司也從今年開始在公司內推動創新的活動，因此在互動的過程中，也激盪出不少的火花，當然更希望公司明年能提供更多創新的服務。